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公司党委“绿城星火”党建品牌经验做法在“中企党建研究院”微信公众号刊发

阅读次数 : 3443 发布时间 : 2023-07-12 15:00


打造“绿城星火”党建品牌

引领郑州轨道交通事业高质量发展

郑州地铁集团有限公司党委

 

党建品牌:绿城星火

 

创建单位:郑州地铁集团有限公司党委

 

提要:近年来,郑州地铁集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大精神,围绕新时代党的建设总要求,站位国家中心城市现代化建设大局,牢记建设“轨道上的都市”职责使命,深入推进“党建引领、三核并重、治理驱动”战略布局,以“强体系、固根基、创品牌、促发展”为主线,充分发挥行业特色优势,建立“四个融合”党建工作机制,培育了“绿城星火”党建品牌,全力推动党建工作提质增效,构建一主多支、融合发展、百花齐放的党建品牌矩阵体系,以高质量党建引领和保障郑州轨道交通事业高质量发展,为全面建设社会主义现代化国家、实现中原更加出彩、郑州国家中心城市现代化建设贡献“地铁智慧”“地铁力量”。

一、创建背景

郑州地铁集团有限公司成立于2008222日,主要负责轨道交通工程项目投资、建设、运营、综合开发及特许经营的其他项目,目前运营8条线路、232.4公里、166座车站,“米字+环”网络化运营格局初具雏形,运营里程位居全国第14位,全线网客运量超22亿人次。公司党委下属各级党组织139个,其中2个二级党委,8个三级党委,10个党总支,119个党支部。现有员工12693人,平均年龄29岁,党员2817人,占比22.2%

坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”。郑州地铁集团具有点多线长面广、党员队伍年轻、系统专业性强等特点,如何在新形势下创新党建工作新路径,构建党建工作新格局,切实把党的政治优势、组织优势转化为发展优势、竞争优势是公司党委面临的重要课题,其中党建品牌建设是解决这一课题的重要创新举措。以党建品牌建设聚人心、增活力、强素质、提质量、树形象是近年来公司党委抓党建促发展的关键着力点。公司党委紧紧围绕党建经营双融双促进行积极探索实践,培育了“绿城星火”党建品牌矩阵,形成了地铁党建的“郑州经验”。

二、品牌标识

绿城星火.png

LOGO外框环绕由“绿城”首字母“LC”变形而来,红色为党建主基调,象征燃烧的火焰,中间为郑州地铁LOGO的变形体,由“二七纪念塔”和“中”组成,金色的五颗星星与“绿叶”形成合围,象征星火照耀下的郑州地铁坚守初心使命,为黄河流域生态保护和高质量发展、郑州国家中心城市现代化建设贡献地铁力量。

三、品牌内涵

“绿城”是郑州的别称,郑州自上世纪90年代起就获得了“绿城”的美誉,在建设国家中心城市进程中,市委市政府带领全市人民着力打造黄河流域生态保护和高质量发展的核心示范区,郑州市民生活在绿水青山的城市中,以作为绿城市民而自豪,人人为郑州增绿、添绿,为建设更加美丽的新绿城、实现中原更加出彩而努力奋斗。

“星火”出自《尚书·尧典》,“日永,星火,以正仲夏”。日永,指夏至,这一天白昼时间最长;仲夏,是指炽热似火、澎湃昂扬的仲夏时节。“星火”象征着共产党人最为真挚的初心情怀、最富激情的革命精神、最具光芒的奋斗实践。

“绿城星火”象征着在公司党委的带领下,基层党组织和党员发扬“聚似一团火、散是满天星”精神,擎举“引路”的火炬,洒落到每一个运营车站、每一个建设工地;坚守在车站、工地、班组的每一名共产党员如点点“火种”,在各自的岗位上带动身边的员工,共同点燃对党忠诚、为党工作、为民服务的熊熊火焰,在国家中心城市现代化建设新征程中奋力谱写轨道交通事业高质量发展的精彩乐章。

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郑州地铁“绿城星火”党建品牌矩阵

四、实践路径

郑州地铁集团党委紧扣新时代国有企业党建工作特点和党员思想行为特征,以提升基层组织力为重点,以“绿城星火”融合发展推动党建工作创新,不断厚植国企党建优势,为推动郑州轨道交通事业高质量发展提供坚强政治保障。

(一)突出品牌特色,激活党建红色引擎

1.构建“四个融合”党建工作体系。立足轨道交通行业特色、员工特点,建立“绿城星火”党建品牌“四个融合”创建机制,实现党建工作与中心工作、服务社会、行业特点、城市发展深度融合。坚持把支部建在车站、班组、线路上,扎实做好阵地建设、创先争优、教育培训、党建联建、创文创卫、行业交流“六大支点”,促进党建工作实效化,走出了一条党建引领业务的“绿城星火”之路。

2.打造“绿城星火”党建品牌云阵地。运用信息化VR技术为党建品牌发展赋能,创新打造“绿城星火”党建品牌云阵地,通过线上线下全时开放、集中展示、资源共享的方式,实现党建品牌建设数字化转型。在郑州国有企业中率先开发“郑轨党建”APP,将云计算、大数据、移动互联等新兴技术与党建工作有效融合,让党建工作打破传统条件限制,形成了“一区四站数链”功能体系,实现了“三会一课”材料在线上传、实时查阅,党费在线缴纳、逾期提醒,在线学习、考核评价、学习测评“一网纳入”等,开辟了一条“用数据决策、用数据管理、用数据规范”的新路子。

3.培育“绿城星火”品牌矩阵体系。“绿城星火”党建品牌的具体实践中,各级党组织围绕“四个融合”,打造出了以“晶馨党建”“毫秒班组”“三实党建”等为代表的基层党建品牌微矩阵,打造了“绿城星火”主题车站、“绿城星火”学习阵地,在提升党员素养、解决员工关心关注问题、发挥战斗堡垒作用等方面,将党性修养的“大课题”变成了人人参与的“小载体”,推动郑州地铁“绿城星火”党建品牌从有形化向有效化转变。

实践场景.png

郑州地铁晶晶服务实践场景

(二)建立长效机制,凝聚强劲青春动能

1.强化思想教育引领。聚焦党员员工思想教育,经常性开展谈心活动,建设全国首座劳模主题车站,设立“守正创新  以文塑人”思政音视频专栏,推行“四提四知”工作法、员工思想管理“四结合”及“三个一”工程,打造“知心站线”主题车站,设立车站民主委员会,多措并举做好思想稳定工作,夯实员工健康成长之路。

2.提升党员队伍素质。把好党员“入口关”,落实“双推双评三全程”标准,树立“优先发展基层管理人员、优先发展业绩突出人员”导向,实施“把业务骨干培养成党员、把党员培养成业务骨干”双培工程,创新党员积分制,打造党建主题车站、主题列车,发行党建主题纪念票卡,连续3年组织员工自编自演情景党课,组建党建内训师、“星火”宣讲团,组织党务工作者、优秀共产党员开展各类交流学习,培养一名党员,树立一面旗帜,带动一批员工。

(三)厚植为民情怀,服务市民美好出行

1.聚光成炬,打造“晶晶服务”品牌。充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,建设晶晶服务示范基地,成立晶晶服务先锋队,培育晶晶品牌大使,连续5年发布晶晶社会责任报告,使“真诚一路 情润万家”服务理念入脑入心,引领广大党员员工用心服务、至诚工作,温暖着千万省会人民,延伸出“出彩郑州”美好生活的流动风景。

2.质效并举,提升运营服务品质。持续升级服务软实力,制定先锋服务标准,推行淡妆上岗、45度引导、1米外问候、3分钟响应、100%回复,创新晶晶服务“21”工作法;上架“晶晶微导航”、设置“清凉驿站”、升级“母婴室”,拓展“晶晶下午茶”“文明乘车推广日”等活动广度深度,创新“拎包小分队”“半蹲式护童行动”等服务举措;优化线网列车运行,实时调整行车间隔,提高线网整体效能和乘客出行效率;与高铁站实施双向免安检,推进地铁公交“零换乘”接驳工程,释放公共交通综合效益。以“精、美、谐、馨”为目标,设置地铁周边慢行廊道,探索地铁公交站间景观小品,营造“一站一景”,扮靓“城市会客厅”,更好满足绿城市民对美好生活的需求。

(四)丰富载体形式,赋能城市高质量发展

1.开展党建联建。发挥党建品牌辐射引领作用,将党建工作向行业延伸、向领域覆盖、向社会辐射,发挥1+1>2”的效能,主动与长途客运站、高铁站、医院、学校等单位建立良好共建关系,秉承“组织联建、活动联搞、资源联用、服务联做”原则,积极开展志愿服务、文明宣讲、营销宣传等联建共建工作。以支部联建为载体,与共建单位建立信息沟通、应急联动和问题协调机制,下好纵向联动、横向互动“一盘棋”,推动构建区域化党建新格局。

2.引领文明风尚。郑州地铁作为城市文明建设的窗口单位,积极培育弘扬社会主义核心价值观,开展“浓情端午”“中秋团圆”等形式多样的传统文化主题活动,充分利用工地围挡、PIS屏、灯箱刊播国防教育、爱国主义教育等公益广告,营造浓厚社会氛围。积极开展家电维修进社区、文明交通引导、义务献血等志愿服务活动,打造了134个“学雷锋志愿服务站”“爱心小屋”志愿服务示范站,成立“文艺轻骑兵”,擦亮国家中心城市窗口形象。高效推进“围挡瘦身”行动、大气污染防治、文明施工等工作,搭建造价全过程管理系统,持续优化营商环境,大写国企担当,以文明之风塑造文明之城。

五、实施效果

(一)党建工作出新出彩

坚持党建引领,充分发挥“绿城星火”党建品牌带动辐射作用,开展“坐着地铁看郑州”等系列主题宣传活动,被评为郑州市“优秀网络正能量专题活动作品”“网信办2022年度网络主题宣传特别贡献奖”;“郑州轨道”内资连续被评为郑州市“十佳内资”,郑州地铁官方微博荣获2021年上半年中国交通政务微博矩阵十佳账号;公司党委及基层党组织多次荣获郑州市国资委“先进基层党组织”“基层党建示范点”“五星党支部”,武浩同志被授予中国红十字会“全国五星级志愿者”称号。全国詹天佑奖、国家优质工程奖、中国安装之星、全国青年岗位能手、全国青年文明号等多项“国字号”荣誉花落郑州地铁,汇聚起“绿城星火”的灿烂之光。

(二)运营服务蝶变升级

始终牢记“地铁让城市生活更美好”初心,从20131号线开通运营,十年探索、十年发展,累计客运量超22亿人次,扫码过闸使用比例日均68%,公共交通分担率超45%,逐渐改变了广大市民出行方式,激活中原经济动能和发展脉动。近三年好人好事累计9220件、乘客感谢信6278封、锦旗200面,先后荣获“全国交通运输行业文明示范窗口”等国家级荣誉2次,“郑州市优秀志愿服务项目”等省市级团体荣誉6次,“晶晶服务”品牌荣获第四届全国交通运输“优秀文化品牌”;“晶晶服务先锋队”成员获得全国“服务明星”称号16人,获得职业技能大赛奖项国家级4人、省级16人,用实际行动讲好郑州地铁故事,使“绿城星火”成为城市轨道交通行业的特色党建“金字招牌”。

(三)引领发展成效显著

地铁是民生工程,一头连着经济发展,一头连着民生福祉。郑州地铁积极推动公交体系综合发展,与国铁车站、机场、长途汽车站实现客流数据共享,与广州、成都、西安等8个城市地铁乘车码互联互通,不断激活城市发展增长极。深化智慧地铁建设,BIM等技术研究取得全面突破,“智慧工地集成管理”获得省智慧工地示范项目最高评价等级,全国首家实现接触网可视化接地系统全线网投用,建设国内首个线网中心云平台系统,荣获全国城市轨道交通科技进步二等奖。匠心雕琢城市文化窗口,打造东十里铺站沉浸式地铁博物馆,在关虎屯站设置“更新中原印象,为河南打Call”互动打卡墙,将郑州文化、河南文化、黄河文化有机融入6号线一期车体车厢,为传播中原文化、提升郑州城市功能品质搭建新途径。

道固远,笃行可至;事虽巨,坚为必成。郑州地铁集团党委将持续深入学习宣传贯彻党的二十大精神,深化“绿城星火”党建品牌建设,不断探索国有企业党建高质量发展新路径,奋力谱写郑州轨道交通事业高质量发展新篇章。